Konferensi

岗位概要：

1，管理活动团队的日常领导工作，负责所有会议和餐饮活动，从活动策划到会议期间客户需求的处理，再到活动后与客户的跟进，提供客户体验。这一职责还包括与销售团队密切合作，培养了解行业/客户需求和活动细节的专业能力，以及管理活动团队的日常工作。

2，在销售与市场总监的总体监督和指导下，积极推动年度宴会和餐饮销售计划，以实现/超出预算，为宴会和餐饮收入实施战术行动和战略。 

任职要求：

1，至少一年团队管理相关经验或同等工作经验，2-5 年酒店或相关服务行业客户关系和/或活动管理相关经验，有餐饮/宴会运营经验者优先。

2，应具备以下技能：
- 具有建立和指导服务团队的经验和知识
- 良好的沟通和谈判技巧
- 能够主动采取行动，遵守最后期限和承诺，并按要求完成任务和项目
- 具有维护电子和纸质档案系统所需的较强组织能力
- 具备与政策和程序相关的高水平知识，并在适用时向所有人员有效传达知识。
- 在向客户、技术人员、管理层和团队成员获取和传达信息以及编写报告时，表现出清晰有效的口头和书面技能