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ブランド&コマーシャル・コミュニケーション・マネージャー

ホテルのブランド:
場所: 中国、上海、上海

ホテル: Corp Shanghai, 2nd Floor, Citigroup Tower, No. 33 Hua Yuan Shi Qiao Road, Pudong District, 200120

Job number: 141339

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This role is responsible for creating, planning and executing strategic Commercial and Brand PR communications for responsible IHG brands and the Masterbrand for the region.

As an integral part of the Greater China Corporate Affairs team, this position requires close interaction with Global M&CT team, functional communications partners from across the company.   

 

Your day to day

·        Commercial and Brand PR strategies, plans development and amplifications

–       Seek out and bring into the company learnings and insights from markets, competitors, consumers, and business partners.

–       Understand challenges and identify opportunities to form annual and project PR strategies and action plans (both traditional PR & ePR) aimed at adding value to achieving overall brand and the company business objectives.

–       Creative PR ideas generation which can be fully integrated with multi-functional teams (media buy/social) to form a holistic and comprehensive PR campaign.

–       Identify opportunities, trends and features cross multi-media platforms for both B2C and B2B communications.

·        ePR amplification

–       Identify opportunities, trends and features in social media space

–       Establish ePR objectives and goals and develop action plans for social media engagement.

–       Able to lead agency to work with internal and external partners to drive ePR content development and execution.

·        Media & KOL Engagement

–       Manage relationship with key media (lifestyle, fashion, travel, trade, art & design and general media categories) and KOL (gastronomy, fashion, lifestyle, creative/design, family and travel KOL types)

–       Understand the trade and commercial media/KOL environment, enhancing IHG’s commercial engine advocacy by upgrading trendy industry media/KOL resources and creative engagements.

–       Solicit and share feedback/perception from media and KOL regarding trends, competition, and position in the industry to provide counselling to internal stakeholders and inform actions.

–       Leverage and suggest candidates from owned KOL database to complete the integrated communications upon needs.

·        Execution excellence

–       Establish & maintain productive relationships with internal and external stakeholders.

–       Strong content development capability to manage IHG’s commercial contents both internally and externally.

–       Work as part of the global brand PR team to continually identify best in class ways of working and opportunities to align on news bureau or campaign opportunities in Greater China and around the world

–       Work as part of the global brand PR team to identify common ways of measurement and reporting that allows us to tell a global story on brand PR performance (in conjunction with our agencies)

–       Supervise agencies and suppliers to drive best results with reasonable qualitative and quantitative KPO setting

–       Manage spending vs. budget; ensure cost-effectiveness with high standard quality of output

 

What we need from you

·        B.S. or B.A. degree in journalism, marketing, mass communications or related discipline.

·        Excellent English and Mandarin language capabilities.

·        8 years plus in-house and/or PR firm experience specializing in marketing communications and public relations.

·        Experience in a multicultural environment.

·        Profound knowledge of both traditional and digital/social marketing platforms

·        Strong organizational skills and multi-task handling capability, work in a team environment, and meet deadlines

·        Able to identify, inspire and contribute to innovative, breakthrough creative programs. Strength in marrying strategic thinking with creativity.

·        Proven results and orientation based on critical thinking and problem-solving skills.

·        Strong ability to distil insights and a high volume of inputs to build clarity and effective cases

·        Excellent interpersonal and organizational skills; good written and oral (Chinese and English) communication skills

·        Eager to meet and exceed objectives and take on more responsibilities.

·        Focus on understanding business needs and priorities to develop effective communications plans and programs with high-quality delivery.

·        Collaborative and people-oriented

 

 

IHGについて

IHGホテル&リゾートでは、世界規模で真のホスピタリティ・フォー・グッドを提供するために協力しています。 本社と世界中に6,000以上のホテルの目的地を持つIHGでのキャリアは、視野を広げるのに最適な方法です。 私たちのユニークな文化と、あなたを支え、刺激を与える素晴らしい同僚を体験できます。 IHGでは、キャリアの旅のどこにいても、達成したいことが何であれ、多くの企業の機会から選ぶことができます。

近年、私たちは会社を変革してきました。私たちは、お客様やオーナーに愛されるホテル会社になるために、パフォーマンスを向上させ、成長への絶え間ない注力を維持するという大胆な野心を持っています。

私たちはホスピタリティビジネスを中核としており、つながりを重視しており、一緒にいることで、生産性を支える独自の帰属意識を育むことができます。そのため、IHGでは、オフィスワークとリモートワークを組み合わせ、ハイブリッドな働き方で働き、同僚に柔軟性とバランスを提供しています。私たちは、すべての役割が異なることを認識しているため、リーダーはチームと協力して、いつ、どのように協力するかを決定します。

私たちはあなたが最高の仕事生活を送るのを助けるように設計された幅広い特典を提供します。 これらには、多くの施設での印象的な客室割引、年間を通じての充電日、ボランティア日が含まれます。 myWellbeingフレームワークを通じて、お客様の健康、ライフスタイル、職場でのウェルビーイングをサポートすることに取り組んでいます。 私たちはユニークで包括的な文化を提供し、常にあなた(あなたのための場所)が所属し、成長し、違いを生むための余地があります。

私たちの使命は、すべての人を歓迎し、違いを認め合うインクルーシブなチームを作り、同僚が自分らしさを発揮できるように奨励することです。 IHG®ホテルズ&リゾーツは、人種、肌の色、宗教、性別、性的指向、性同一性、国籍、保護された退役軍人の地位、障害、または適用法で保護されているその他のカテゴリーに関係なく、応募者と従業員に平等な雇用機会を提供します。 私たちは、信頼、サポート、受容の文化を促進します。 常に異なる背景、経験、視点を歓迎します。

すべての要件を満たしているわけではありませんが、それでもあなたはその仕事に適していると思いますか? 「適用」ボタンを押さない限り、わかりません。 今日から私たちと一緒に旅を始めましょう。

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