Dishwasher $34.98hr. On Call InterContinental San Francisco | Job details | Vacatures in hotel en horeca
Skip to the content

Dishwasher ($34.98/hr. - On-Call) - InterContinental San Francisco

2482x804-hotelkitchen
2482x804-hotelkitchen
intercontinental
intercontinental

Hotel Brand: InterContinental
Location: United States, California, San Francisco

Hotel: IC - San Francisco (SFOHB), 888 Howard Street, 94103

Job number: 159182

This is an on-call position and may be scheduled to work 0-40+ hours per week based on business need.* 

At InterContinental San Francisco, every guest deserves an exceptional experience.  Supporting the Hotel's restaurant and banquet operations, you'll be responsible for sorting and cleaning/washing dirty pots, dishes, utensils, and other equipment used in food preparation, presentation, and consumption.  Additionally, you'll be part of a larger team in charge of keeping our kitchens and heart of house areas sparkling clean!

 

What You'll Do

Each day is different but mostly you'll be:

  • washing plates, glasses, silver and other wares. 
  • coordinating the movement of clean and dirty wares
  • maintaining overall cleanliness of food & beverage spaces.

 

What We're Looking For

Experience –  minimum of one year in the same or similar role.

Endurance – the ability to perform a physically active role, spending most of the day on your feet.

Strong – sometimes you’ll need to lift, push and pull big objects up to 50lbs. This can involve bending and kneeling. 

Literate – you’ll need a good grasp of reading, writing and basic math. 

Flexible – night, weekend and holiday shifts are all part of the job. 

Compliant – meet local laws on food handling.

Articulate – a great communicator, you’ll be warm, welcoming and easy to talk to. 

 

Why You'll Love Working with IHG Hotels & Resorts at InterContinental San Francisco

The hourly pay range for this role is $26.235 to $34.98. 

We believe in taking care of our colleagues with competitive pay, outstanding benefits, and meaningful career opportunities. Eligible colleagues enjoy: 

  • FREE medical coverage and heavily subsidized dental, vision, and other insurance beginning the first of the month following your hire date.
  • Complimentary chef-prepared meals in our Colleague Dining Room.
  • Commuter Benefits Program with company-paid account administration fees to help reduce transportation costs.
  • Exclusive IHG One Pass Travel Program, offering deeply discounted room rates at IHG hotels worldwide.
  • 50% off food and beverage when traveling on eligible IHG One Pass rates.
  • BenefitHub discounts with exclusive savings on shopping, entertainment, travel, fitness memberships, technology, restaurants, and more.
  • Two weeks of paid vacation during your first year, with increases to your accrual based on your years of service.
  • Wellness and Sick Time accrued each pay period based on the number of hours you work.
  • Eleven paid holidays each year.
  • 401(k) retirement plan with company matching.
  • Paid parental leave to support growing families.
  • Training, development, and career advancement opportunities with one of the world's leading hospitality companies.

Voldoe je niet helemaal aan alle eisen, maar denk je toch dat je goed bij de baan past? We zullen het nooit weten, tenzij je op de knop 'Toepassen' klikt. Begin vandaag nog aan uw reis met ons.

Belangrijke informatie:

  • De vermelde salarisschaal is de laagste tot hoogste salarisschaal waarvan we, te goeder trouw, denken dat we zouden betalen voor deze functie op het moment van deze vacature. Het is mogelijk dat we uiteindelijk meer of minder betalen dan het opgegeven bereik, en het bereik kan in de toekomst worden gewijzigd. De beloningspositie van een medewerker binnen de beloningsrange is gebaseerd op verschillende factoren, waaronder relevante opleiding, kwalificaties, certificeringen, ervaring, vaardigheden, senioriteit, geografische Locaties, prestaties, ploegendienst, reisvereisten, verkoop- of omzetgebaseerde statistieken en zakelijke of organisatorische behoeften.
  • Geen enkel loon wordt beschouwd als loon of compensatie totdat het definitief verworven is en bepaalbaar is. Het bedrag en de beschikbaarheid van bonussen, commissies of andere vormen van compensatie die aan een bepaalde medewerker kunnen worden toegekend, blijven geheel naar eigen goeddunken van het Bedrijf, tenzij en totdat deze zijn betaald en kunnen naar eigen goeddunken van het Bedrijf worden gewijzigd, in overeenstemming met de wet.
  • EEO is de wet - klik hier voor meer informatie over Gelijke kansen Werkgever Minderheden/Vrouwen/Beschermde veteranen/Gehandicapten/Seksuele oriëntatie/Genderidentiteit.
  • Als u redelijke aanpassingen wenst tijdens het sollicitatieproces, klik dan hier.
  • IHG accepteert geen sollicitaties, vragen of ongevraagde cv's van uitzend- of wervingsbureaus. Klik hier voor ons agentuurbeleid.
  • Als u inwoner bent van of solliciteert naar een vacature in de staat Washington, klikt u hier voor meer informatie over toepasselijke voordelen.
  • Uitsluitend voor functies of sollicitanten in San Francisco: Overeenkomstig de San Francisco Fair Chance Ordinance nemen we gekwalificeerde sollicitanten met aanhoudings- en veroordelingsgegevens in overweging.
Back to top