Перейти до змісту

Senior Engineer, Stay Experiences & Technical Operations

Розташування: США, Джорджія, Атланта

Address: 1 - Corp Atlanta Ravinia, Three Ravinia Drive, Suite 100, 30346

Job number: 163048

2482x804-технологія інженерія
2482x804-технологія інженерія

The Senior Engineer, Stay Experiences & Technical Operations is responsible for the technical design, validation, and operational readiness of Digital Guest Experience solutions across global hotel environments. This role ensures that solutions such as Digital Check-in, Digital Key, Messaging, and In-Room technologies are feasible, scalable, and stable across a highly variable hotel infrastructure landscape.

This individual serves as a senior technical contributor, partnering closely with Product, Architecture, Vendors, and Regional teams to assess readiness, support deployments, resolve complex technical issues, and drive ongoing improvements in system reliability and performance.

This role plays a critical part in bridging product ambition with real-world hotel technical realities.

 

Your Day to Day

  • Technical Readiness & Solution Validation: Assess and validate the technical readiness, feasibility, and scalability of Digital Guest Experience solutions across diverse hotel environments.
  • Solution Design & Documentation: Develop and maintain technical documentation, integration flows, configuration standards, and system dependency mappings for Stay solutions.
  • Production Support & Incident Management: Serve as an escalation point for complex production issues, leading root cause analysis and driving resolution of systemic technical defects.
  • Vendor & Integration Engineering: Partner with strategic vendors and internal engineering teams to evaluate integrations, support deployments, and ensure technical performance standards are met.
  • Deployment & Operational Enablement: Support pilots, deployments, and operational readiness activities by identifying technical risks, validating environments, and resolving deployment blockers.
  • Cross-Functional Collaboration: Collaborate with Product, Architecture, Security, and Regional teams to align Stay solutions with enterprise standards, operational realities, and long-term scalability goals.
  • IHG Lab & Showcase Space Ownership: Set up and manage technical solution operations of IHG’s stay lab and showcase spaces

 

What We Need from You

  • Bachelor's or Master's Degree in a relevant field of work or an equivalent combination of education and work related experience. 
  • Typically a minimum of 7+ years of progressive work related experience with demonstrated proficiency in multiple disciplines, technologies, or processes related to the position.
  • Strong understanding of enterprise system integrations, including APIs, middleware, and third-party vendor ecosystems. Familiarity with hotel technology environments, including PMS platforms, door lock systems, network infrastructure, and guest-facing applications

  • Demonstrated proficiency and technical knowledge of infrastructure fundamentals (networking, TCP/IP, security protocols, cloud environments)

  • Understanding of project management lifecycle from conception through implementation. Relevant proficiency and technical knowledge of Operating Systems/Applications infrastructure technologies.

  • Demonstrated proficiency with application and network monitoring / visualization tools and system monitoring, logging, and troubleshooting tools. Ability to perform root cause analysis across multiple systems and vendors

  • Demonstrated proficiency in analytical, problem solving and root cause analysis skills with ability to correlate cross-platform technologies.

  • Experience with the software development life cycle from conception through implementation. Strong understanding of enterprise system integrations, including APIs, middleware, and third-party vendor ecosystems

 

Technical Skills

  • Experience with hotel-specific technologies (PMS, Digital Key, Wi-Fi, or in-room systems) 
  • Cloud platforms (AWS, Azure, GCP) 
  • API integration and middleware platforms 
  • Network infrastructure (routing, switching, firewalls) 
  • Identity, authentication, and security frameworks 
  • Vendor platform integrations (e.g., guest experience platforms, messaging systems) 
  • Automation and scripting (DevOps practices, CI/CD pipelines)

 

Travel – 10%

Location – Atlanta, GA: Our hybrid work structure is an expectation of three (3) days a week in office. This expectation may be adjusted to evolve with the changing needs of the business.

The salary range for this role is $95,000.00 to $110,000.00.  This role is also eligible for bonus pay (as applicable). We offer a comprehensive package of benefits including paid time off, medical/dental/vision insurance, 401K, and other benefits to employees.  

#LI-ZY1

Хто ми є

У IHG Hotels & Resorts ми працюємо разом, щоб забезпечити справжню гостинність на користь у глобальному масштабі. Завдяки корпоративним офісам і понад 6000 готелів по всьому світу, кар’єра в IHG є ідеальним способом розширити свій кругозір. Ви відчуєте нашу унікальну культуру та блискучих колег, які підтримають і надихнуть вас. З безліччю корпоративних можливостей на вибір, де б ви не були на шляху кар’єри, і чого б не хотіли досягти, у IHG є місце для вас.

За останні роки ми трансформували нашу компанію. Ми маємо сміливі амбіції підвищити продуктивність і постійно зосереджуватися на зростанні, щоб бути готельною компанією, яку люблять гості та власники.

Ми є бізнесом у сфері гостинності, і ми цінуємо зв’язки, і бути разом допомагає нам виховувати унікальне почуття причетності, яке також підтримує продуктивність. Ось чому тут, у IHG, ми надаємо нашим колегам гнучкість і збалансованість – працюючи гібридно, поєднуючи спільну офісну та віддалену роботу. Ми усвідомлюємо, що кожна роль різна, тому лідери працюють із командами, щоб визначити, як і коли вони співпрацюють.

Ми пропонуємо широкий спектр переваг, які допоможуть вам жити найкращим робочим життям. До них входять вражаючі знижки на номери в багатьох наших помешканнях, дні поповнення та дні волонтерства протягом року. Через нашу структуру myWellbeing ми прагнемо підтримувати добробут у вашому здоров’ї, способі життя та на робочому місці. Ми пропонуємо унікальну та інклюзивну культуру, де завжди є місце для вас, щоб належати, розвиватися та змінювати ситуацію.

Наша місія — приймати всіх і створювати інклюзивні команди, де ми відзначаємо відмінності та заохочуємо колег докладати всіх сил до роботи. IHG Hotels & Resorts надає рівні можливості працевлаштування заявникам і працівникам незалежно від раси, кольору шкіри, релігії, статі, сексуальної орієнтації, гендерної приналежності, національного походження, захищеного статусу ветерана, інвалідності чи будь-якої іншої категорії, захищеної чинним законодавством. Ми пропагуємо культуру довіри, підтримки та прийняття. Завжди вітаємо різне походження, досвід і точки зору.

Не зовсім відповідаєте всім вимогам, але все ще вважаєте, що чудово підійдете для цієї роботи? Ми ніколи не дізнаємося, поки ви не натиснете кнопку "Застосувати". Розпочніть свою подорож з нами вже сьогодні.

Важлива інформація:

  • Зазначений діапазон заробітної плати є шкалою від найнижчої до найвищої, яку ми, сумлінно віримо, заплатили б за цю посаду на момент публікації. Зрештою ми можемо заплатити більше або менше, ніж опублікований діапазон, і діапазон може бути змінений у майбутньому. Посада працівника в межах діапазону заробітної плати ґрунтуватиметься на кількох факторах, у тому числі відповідній освіті, кваліфікації, сертифікатах, досвіді, навичках, стажі, географічному розташуванні, продуктивності, зміні, вимогах до відряджень, показниках продажів або прибутку, а також бізнесі чи організації потреби.
  • Жодна сума оплати не вважається заробітною платою чи компенсацією, доки вона не зароблена, не набута та не може бути визначена. Розмір та доступність будь-якого бонусу, комісії чи іншої форми компенсації, що може бути призначена конкретному співробітнику, залишаються на власний розсуд Компанії, доки вони не будуть виплачені, і можуть бути змінені на власний розсуд Компанії відповідно до законодавства.
  • Якщо вам потрібне розумне пристосування під час процесу подання заявки, будь ласка, натисніть тут.
  • IHG не приймає заявок, запитів або незапрошених резюме/резюме від кадрових або рекрутингових агентств. Будь ласка, натисніть тут, щоб ознайомитись з політикою нашого агентства.
  • Якщо ви є резидентом штату Вашингтон або претендуєте на вакансію в штаті Вашингтон, натисніть тут, щоб прочитати про відповідні переваги.
Догори