洲际酒店集团通用汽车项目
洲际酒店集团通用汽车计划是业界首个分为两个阶段的计划，旨在为全球约6,000名总经理提供从BEGIN到BELONG的持续发展。
该计划使用洲际酒店集团独特的在线平台，确保我们的总经理只需点击一下按钮即可访问最新的最佳实践指南，同时为他们提供建立网络和向他人学习的机会。
它提供了总经理成功履行职责所需的一切知识，包括有关从职业和个人发展到公司战略和优先事项等广泛主题的最新信息、资源和建议。
提供了什么？
开始
最初的六个月阶段为总经理提供了在 IHG 初期所需的一切。我们全新的 GM 入职学习活动清晰地展示了他们的职业道路，以及他们在最初几个月所需的工具和资源。在此阶段，较少强调社交学习元素，以便总经理可以专注于入职培训。
属于
我们提供实际支持，使我们的总经理更上一层楼，根据我们新的通用汽车成功概况，将学习分为四种关键运营能力：宾客至上、绩效建设者、商业企业家和强大的连接器。 通过我们与麻省理工学院商学院麻省理工学院斯隆分校的合作，总经理们可以更深入地了解在洲际酒店集团取得成功所需的条件，他们可以通过加入 “精通之旅” 在线社区来解锁同行的知识和经验，通过该社区，他们将学习和分享最佳实践。
洲际酒店集团大学
您将有机会获得洲际酒店集团的学习优惠——IHG University。 该平台是一项全面的服务，以个人为先，帮助每个人找到培养技能、知识和能力的途径。
结果？ 为我们的员工提供成长空间，更好地照顾我们的客人，以及提供 True Hospitality for Good 的专业知识。
四所专科学校
IHG University 是学习的门户——为每种类型的学生提供各种学习的来源，用于各种目的。 IHG University 以个人学习者为重点，由四所专业学校联合起来，为学习者提供量身定制的课程。 IHG University 提供全新的学习框架，倡导在洲际酒店集团和洲际酒店集团品牌酒店学习、职业发展、人才加速和最佳学习实践。
所有者学习解决方案
与洲际酒店集团所有者合作，提供有针对性的学习解决方案，支持他们优化酒店运营，同时遵守洲际酒店集团的质量和品牌标准。
酒店管理学院
专为洲际&酒店集团总经理特许经营和管理酒店的酒店部门负责人而设计，提供专门和有针对性的学习和发展资源，帮助酒店领导者进行自己的发展和团队领导，以提高运营和商业绩效。
商业绩效学院
旨在使企业同事能够有效地支持他们的职业发展、业务增长以及所有者、运营商和投资者的成功。
酒店管理学院
有针对性的学习和发展资源，帮助酒店团队成员倡导酒店业的卓越表现，有效管理和发展他们的酒店运营和业绩，并为职业发展提供机会。
