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您在 IHG 的幸福感

在 IHG,我们是一个全球社区。我们作为一个团队一起工作,并且非常关心倾听自己、他人和我们周围世界的声音。它反映了关心我们的员工、我们的业务和我们的社区的优先事项。我们营造了一个环境,让我们所有人都能感受到自己的归属感,让我们可以自由地做自己,并感到满足和受到尊重。

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幸福感

我们知道,要做好工作,我们需要在工作内外都感觉良好。我们的福祉举措和方法帮助我们在酒店和公司办公室营造一种环境,让人们感到被关心和舒适地寻求他们需要的支持。我们尽我们所能做到最好。 

我们希望敞开大门,打破障碍并创造有意义的差异,让您为属于这里感到自豪,我们将通过支持每个人都可以蓬勃发展的多元化文化来做到这一点。 

我的幸福

myWellbeing 反映了我们重视的一种文化,在这种文化中,您只需一步就可以帮助您实现最佳状态。无论您身在何处,在 IHG,您都只需一步之遥即可获得支持。

它为您的健康、生活方式和工作环境提供支持。 myWellbeing 可让您在需要时选择所需的支持——它可以与您一起成长和灵活调整。因为随着生活的改变,我们的需求也会改变。 

您的健康和福祉与您的家人一样重要,我们的全球员工援助计划可为您提供广泛的支持。

健康

您的同事和经理非常重视您的身心健康。在追求个人健康目标时,您应该感到受到鼓舞,并且知道在压力大的时候、在工作中或在家里时,您都会得到支持。

您在追求个人健康目标时会受到鼓励,并且知道在工作或在家中遇到压力时您会得到支持。

生活方式

您的个人需求可以与业务和角色的需求相结合,并具有灵活和适应性强的工作模式。您的财务目标得到支持,能够享受生活,并且在工作内外都享有良好的人际关系。

工作场所

您应该在一个舒适、经过深思熟虑的环境中工作,以帮助您实现最佳状态。无论是酒店还是公司办公室,都应该让人感到安全、热情和包容。

工作与生活的平衡 

灵活的工作是支持每个人发挥最佳表现,并提供有效的方法来在当今繁忙的世界中实现平衡。  

我们关心工作和生活之间的平衡,我们知道生活是一种平衡的行为。无论您身在何处,我们都会积极努力确保您获得支持和资源来保持平衡。  

我们希望支持您实现工作与生活的平衡,我们认识到平衡对我们所有人在不同方面都很重要,并且仍然保护我们知道是 IHG 文化核心的团队精神和人际关系。 

我们的资源 

从我们的福祉和心理健康手册到灵活的工作指南,我们为您提供了支持您的福祉并帮助您在工作内外表现出色的基本资源。 

我们的福利

为我们工作可获得具有竞争力的薪酬和福利,但不仅如此,您的辛勤工作还将得到明确的认可与奖励,并享受健康的工作环境和工作与生活之间的良好平衡。 

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