¿Por qué estamos comprometidos con DE&I en IHG?
En IHG queremos abrir puertas, derribar barreras y crear una diferencia significativa para que usted se sienta orgulloso de pertenecer aquí. Estamos comprometidos a aumentar la diversidad de nuestro liderazgo y talento y a implementar los procesos de toma de decisiones correctos en torno a las acciones, para que todos los colegas se sientan incluidos, valorados y respetados.
Hemos tenido una agenda activa de DEI durante muchos años. Para leer todo al respecto, consulte nuestro reciente Informe de progreso de DEI que refleja dónde estamos, hacia dónde vamos y cómo llegamos allí cuando se trata de crear . un entorno inclusivo donde todos pueden prosperar en IHG.
Semana Global de Inclusión y Bienestar
La Semana Global de Inclusión y Bienestar en IHG brinda a los colegas la oportunidad de destacar el trabajo que estamos haciendo para crear una cultura diversa, equitativa e inclusiva. Discutimos abiertamente cómo todos podemos marcar la diferencia en lo que respecta a DE&I y la importancia de crear una comunidad de colegas con ideas afines que puedan compartir sus experiencias y puntos de vista.
Programa IHG Change100
Desde 2017, seguimos consolidando nuestra relación con la organización benéfica para discapacitados Leonard Chesire, con la que nos hemos asociado en el programa The Change 100 en el Reino Unido. Esta fantástica iniciativa ofrece oportunidades de experiencia laboral remunerada de tres meses con los mejores empleadores para estudiantes y graduados con talento con discapacidad.
Gerente General de Lujo y Estilo de Vida
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