Uniformbegleiter
Hotelmarke: InterContinental
Standorte: Vereinigte Staaten, Texas, Houston
Hotel: IC - Houston (HOUIT), 6750 Main Street, 77030
Job number: 169730
Hiring Salary: USD 17.00 - 17.00 Hourly
JOB OVERVIEW:
Clean and or store linens/uniforms in a timely, organized manner to ensure that hotel’s laundry and linen needs are met. Maintain cleanliness in the hotel’s public areas. Complete turndown assignments and clean guest rooms as necessary.
At InterContinental Hotels & Resorts® we want our guests to feel special, cosmopolitan and In the Know which means we need you to:
Be charming by being approachable, having confidence and showing respect.
Stay in the moment by understanding and anticipating guests’ needs, being attentive and taking ownership of getting things done.
Make it memorable by being knowledgeable, sharing stories and showing your style to create moments that make people feel special.
DUTIES AND RESPONSIBILITIES:
Receive soiled linens by bag, or cart from the floors. Sort all articles by kind, color and degree of soil. Inspect all laundry and linens and record all damaged or stained items.
Operate washers and dryers according to recommended capacity and other manufacturers’ guidelines. Ensure necessary chemicals are added in the correct quantities prior to wash cycles.
Fold clean linens and store as appropriate.
Report to supervisor needed repairs or unsafe conditions.
Monitor and control supplies, and minimize waste within laundry facility.
Sort and record discarded linen into categories. Report damages or loss of linen to supervisor.
Promote teamwork and quality service through daily communication and coordination with other department
Receive, check and deliver guest laundry in to guest rooms. Check bills and submit to supervisor for posting. Keep and organize all receipts.
Report, turn in, and/or log any lost and found items according to established procedures
Complete turndown service on a nightly basis
Clean guest rooms as needed
Maintain cleanliness in the hotel’s public areas, including, but not limited to, lobby/reception areas, hotel exterior, banquet floors, business center, public and employee washrooms, elevators, pool area and fitness center.
Receive and respond to all guest calls and deliver guest items
Assist with other duties as assigned.
QUALIFICATION AND REQUIREMENTS
Basic reading, writing, and math skills. Some housekeeping experience and ability to speak English preferred.
This job requires ability to perform the following:
Carrying or lifting items weighing up to 75 pounds and pushing and or pulling approximately 100 pounds
Frequently standing up and moving about the work area
Frequently handling objects and equipment to maintain the facility
Frequently bending, stooping, and kneeling
Frequently working in areas of high temperatures around heavy equipment
Other:
Communication skills are utilized a when interacting other employees and supervisor.
Reading and writing abilities and basic math skills are utilized when determining amounts of chemicals to treat laundry and stains and logging appropriate poundage.
Must be able to work late evenings, nights, weekends, and/or holidays.
Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, glauben aber trotzdem, dass Sie gut für den Job geeignet sind? Wir werden es nie erfahren, es sei denn, Sie klicken auf die Schaltfläche "Übernehmen". Beginnen Sie noch heute Ihre Reise mit uns.
Wichtige Informationen:
- Die aufgeführte Gehaltsspanne ist die niedrigste bis höchste Gehaltsskala, von der wir zum Zeitpunkt dieser Veröffentlichung in gutem Glauben glauben, dass wir für diese Rolle zahlen würden. Wir können letztendlich mehr oder weniger als die veröffentlichte Spanne zahlen, und die Spanne kann in Zukunft geändert werden. Die Gehaltsposition eines Mitarbeiters innerhalb der Gehaltsspanne basiert auf mehreren Faktoren, darunter relevante Ausbildung, Qualifikationen, Zertifizierungen, Erfahrung, Fähigkeiten, Dienstalter, geografische Lage, Leistung, Schicht, Reiseanforderungen, umsatz- oder umsatzbasierte Metriken sowie geschäftliche oder organisatorische Anforderungen.
- Ein Entgeltbetrag gilt erst dann als Lohn oder Entschädigung, wenn er feststeht, unverfallbar und bestimmbar ist. Die Höhe und Verfügbarkeit von Boni, Provisionen oder anderen Vergütungsformen, die einem bestimmten Mitarbeiter zustehen, liegen im alleinigen Ermessen des Unternehmens, sofern sie nicht ausgezahlt werden, und können nach alleinigem Ermessen des Unternehmens im Einklang mit dem Gesetz geändert werden.
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- IHG akzeptiert keine Bewerbungen, Anfragen oder unaufgeforderte Lebensläufe von Personalvermittlungs- oder Personalvermittlungsagenturen. Bitte klicken Sie hier , um unsere Agenturrichtlinie anzuzeigen.
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- Nur für Stellen oder Bewerber in San Francisco gilt: Gemäß der San Francisco Fair Chance Ordinance werden wir für die Einstellung qualifizierte Bewerber mit Festnahme- und Verurteilungsprotokollen berücksichtigen.
Hiring Salary: USD 17.00 - 17.00 Hourly