Zum Inhalt springen

Associate Analytics Manager

Hotelmarke:
Standort: China, Shanghai, Shanghai

Hotel: Corp Shanghai, 2. Etage, Citigroup Tower, Nr. 33 Hua Yuan Shi Qiao Road, Bezirk Pudong, 200120

Stellennummer: 141140

2482x804-Beschaffung
2482x804-Beschaffung

This role will play a critical role in driving data-driven procurement strategies. You will be responsible for analyzing and managing P2P data across hotel operations, while also supporting corporate procurement activities, including Key Performance Objective (KPO) analysis. Your role will contribute directly to accelerating our digital transformation and enhancing procurement efficiency across the organization.

 

Your day to day

  1. Data Collection & Management Collect, clean, and maintain procurement-related data from hotel operations and corporate procurement, ensuring consistency, accuracy, and integrity across all platforms.
  2. Procurement Data Analysis Analyze Procure-to-Pay (P2P) data and corporate procurement data to evaluate procurement efficiency, identify cost-saving opportunities, and assess supplier performance, providing actionable insights.
  3. Business Intelligence & Reporting Create, manage, and enhance business intelligence reports and dashboards using Tableau and other BI tools to offer stakeholders easy access to critical data.
  4. Digital Transformation Support efforts to automate and optimize procurement processes by implementing data-driven solutions that enhance operational efficiency and drive digital capabilities within the procurement function.

 

What we need from you

  • Bachelor’s Degree in Computer Science, Information Technology, Data Science, Analytics, or a related field. Alternatively, an equivalent combination of education and experience will be considered.
  • at least 5 years of progressive work-related experience, with demonstrated proficiency in one or more functions related to data analysis, procurement, or digital transformation.
  • Good interpersonal and communication skills, with the ability to collaborate effectively with stakeholders at all levels of the organization.

Technical Skills & Knowledge:

  • intermediate-level knowledge of procurement processes or systems and proficiency in Microsoft Office (Outlook, Word, Excel).
  • Demonstrated effective verbal and written communication skills in English.

Procurement & Data Analytics Expertise:

  • Strong analytical skills with hands-on experience in data-driven decision-making, data cleansing, and business intelligence. Experience with Tableau and Google Cloud Platform (GCP) is preferred.
  • Ability to identify trends and generate actionable insights from procurement data, particularly in hotel operations.
  • Ideally, experience working in a consulting firm, especially in digital transformation initiatives such as process automation, system integration, and data standardization. Your expertise in procurement optimization and data analytics will play a key role in aligning procurement processes with industry best practices and advancing our digital transformation efforts.

Wer sind wir?

Bei IHG Hotels & Resort arbeiten wir zusammen, um echte Gastfreundschaft für das Gute auf globaler Ebene zu bieten. Mit Firmensitzen und über 6.000 Hotels Reiseziel weltweit ist eine Karriere bei IHG der perfekte Weg, um Ihren Horizont zu erweitern. Du erlebst unsere einzigartige Kultur und brillante Kollegen, die dich unterstützen und inspirieren. Mit einer Vielzahl von Unternehmensmöglichkeiten zur Auswahl, egal wo Sie sich auf Ihrem Karriereweg befinden und was auch immer Sie erreichen möchten, bei IHG ist Platz für Sie.

In den letzten Jahren haben wir unser Unternehmen transformiert. Wir haben ehrgeizige Ambitionen, die Leistung zu steigern und unseren unermüdlichen Fokus auf Wachstum beizubehalten, um das Hotelunternehmen der Wahl zu sein, das Gast & Eigentümer lieben.

Wir sind im Kern ein Gastgewerbeunternehmen und legen Wert auf Verbindungen, und das Zusammensein hilft uns, ein einzigartiges Zugehörigkeitsgefühl zu fördern, das auch die Produktivität unterstützt. Aus diesem Grund bieten wir unseren Kolleginnen und Kollegen bei IHG Flexibilität und Ausgewogenheit – wir arbeiten auf hybride Weise, indem wir Büro und Remote-Arbeit miteinander verbinden. Wir sind uns bewusst, dass jede Rolle anders ist, deshalb arbeiten Führungskräfte mit Teams zusammen, um zu bestimmen, wie und wann sie zusammenarbeiten.

Wir bieten eine breite Palette von Vorteilen, die Ihnen helfen, Ihr bestes Arbeitsleben zu führen. Dazu gehören beeindruckende Zimmer-Rabatte in unseren vielen Häusern, Aufladetage und Freiwilligentage das ganze Jahr über. Mit unserem myWellbeing-Framework setzen wir uns dafür ein, das Wohlbefinden Ihrer Gesundheit, Ihres Lebensstils und Ihres Arbeitsplatzes zu unterstützen. Wir bieten eine einzigartige und integrative Kultur, in der es immer Raum für Sie gibt, dazuzugehören, zu wachsen und einen Unterschied zu machen.

Unsere Mission ist es, jeden willkommen zu heißen und integrative Teams zu schaffen, in denen wir Unterschiede feiern und Kollegen ermutigen, sich voll und ganz in die Arbeit einzubringen. IHG® Hotels & Resorts bietet Bewerbern und Mitarbeitern gleiche Beschäftigungschancen, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, geschütztem Veteranenstatus, Behinderung oder einer anderen Kategorie, die durch geltende Gesetze geschützt ist. Wir fördern eine Kultur des Vertrauens, der Unterstützung und der Akzeptanz. Immer mit unterschiedlichen Hintergründen, Erfahrungen und Perspektiven.

Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, glauben aber trotzdem, dass Sie gut für den Job geeignet sind? Wir werden es nie erfahren, es sei denn, Sie klicken auf die Schaltfläche "Übernehmen". Beginnen Sie noch heute Ihre Reise mit uns.

Zum Seitenanfang