Accounting Specialist Financial Control | Detalhes do trabalho | Empregos em hotéis e carreiras em hospitalidade
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Accounting Specialist - Financial Control

Location: Mexico, Jalisco, Guadalajara

Address: 1 - Corp Guadalajara, Torre NIBA - Piso # 7, 44610

Job number: 168481

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Role Purpose

With minimal guidance, act as part of a team to process transactions in accordance with Service Level Agreements. Follow appropriate accounting, finance and/or Human Resources policies and procedures in assigned function. Identify discrepancies, clear errors, and perform route-cause analysis. Contribute to the continuous improvement of all areas in process scope. Track and report specific Service Level Agreement requirements and metrics.

Key Accountabilities

•    Maintain the accuracy and integrity of assigned financial accounts and transactions through analytical review, reconciliation, investigation, and timely resolution of variances and exceptions.
•    Provide accurate and meaningful analysis of funding, billing, and forecast variances, identifying trends, risks, and opportunities to support informed decision-making.
•    Maintain comprehensive documentation and supporting evidence for key accounting processes, reconciliations, and internal controls to ensure compliance with audit, regulatory, and company requirements.
•    Partner effectively with Operations, Product, and Finance teams to resolve inquiries, support reporting needs, and ensure the timely delivery of accurate financial information.
•    Identify process inefficiencies, control gaps, and operational risks, and recommend improvements that enhance accuracy, efficiency, and the overall control environment.
 

Key Metrics:
•    Complete reconciliations and reporting accurately and on time and timely resolution of variances and exceptions
•    Achieve successful audit and control testing results with no significant findings related to assigned responsibilities. Compliance with documentation standards
•    On time delivery of reporting requirements, stakeholder inquiries resolved timely
•    Drive improvements that increase accuracy, consistency, and transparency
 

Key shared accountabilities
Shared accountability with the Sr Analyst Financial Control 
for accurate reconciliations, timely exception resolution, strong documentation, and adherence to financial control procedures.

Key interfaces:
•    Sr Analyst Financial Control
•    Commission Services Operations and Product Team
•    Third-party payment provider
•    Global Finance Business Support, Global BSC, and Global Tax
•    Internal / External Auditors

 

Key Skills & Experiences

Education 
•    Bachelor’s degree in Accounting, Finance, Business Management, or similar, or an equivalent combination of education and work-related experience.
Experience 
•    1 to 3 years of work-related finance, accounting, reconciliation, customer support, or analytical experience preferred.
•    Working knowledge of basic accounting concepts, reconciliations, variance analysis, and financial controls.
•    Demonstrated ability to research issues, organize support, and communicate findings clearly and concisely.
•    Proficiency with Microsoft Excel and familiarity with financial systems, reporting tools, or data query tools preferred.
•    Strong attention to detail, time management, and follow-up skills; ability to manage deadlines and multiple priorities.
•    Ability to collaborate effectively with finance, operations, product, and stakeholder teams while following established procedures.
Technical Skills and Knowledge
•    Microsoft Excel, Outlook, PowerPoint, and Word
•    PeopleSoft, Oracle BI, Tableau, SQL, or similar reporting tools preferred
•    Reconciliation tracking, exception documentation, and audit support practices

Fully bilingual proficiency English/Spanish (Non negotiable)

 

Decision Rights
Owns preparation and maintenance of assigned reconciliations, checklist, supporting documentation, and routine variance research within established guidelines.

Influences issue resolution, process consistency, data quality, and improvement opportunities by providing analysis, documentation, and recommendations to the Sr Analyst Financial Control.

 

Quem somos

No IHG Hotels & resort, trabalhamos juntos para oferecer a Verdadeira Hospitalidade para o Bem em escala global. Com escritórios corporativos e mais de 6.000 destinos de hotéis em todo o mundo, uma carreira no IHG é a maneira perfeita de ampliar seus horizontes. Você conhecerá nossa cultura única e colegas brilhantes que o apoiarão e inspirarão. Com uma série de oportunidades corporativas para escolher, onde quer que você esteja em sua jornada de carreira, e o que quer que você queira alcançar, há um Quarto para você no IHG.

Nos últimos anos, transformamos nossa empresa. Temos ambições ousadas para impulsionar o desempenho e manter nosso foco incansável no crescimento, a fim de sermos a empresa hoteleira preferida dos proprietários do hóspede &.

Somos uma empresa de hospitalidade em nossa essência e valorizamos as conexões. Estar juntos nos ajuda a promover um sentimento único de pertencimento que também apoia a produtividade. É por isso que aqui no IHG, oferecemos flexibilidade e equilíbrio aos nossos colegas — trabalhando de forma híbrida, combinando trabalho remoto e trabalho remoto coletivamente. Reconhecemos que cada função é diferente, e é por isso que os líderes trabalham com equipes para determinar como e quando colaboram.

Oferecemos uma ampla gama de benefícios criados para ajudá-lo a viver sua melhor vida profissional. Isso inclui descontos impressionantes em nossas diversas propriedades, dias de recarga e dias de voluntariado ao longo do ano. Por meio de nossa estrutura MyWellbeing, estamos comprometidos em apoiar o bem-estar em sua saúde, estilo de vida e local de trabalho. Oferecemos uma cultura única e inclusiva, onde sempre há um Quarto para você pertencer, crescer e fazer a diferença.

Nossa missão é dar as boas-vindas a todos e criar equipes inclusivas, nas quais celebremos as diferenças e incentivemos os colegas a trazerem todo o seu potencial para o trabalho. IHG® Hotels & Resorts oferece oportunidades iguais de emprego a candidatos e funcionários sem considerar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, status de veterano protegido, deficiência ou qualquer outra categoria protegida pelas leis aplicáveis. Promovemos uma cultura de confiança, apoio e aceitação. Sempre acolhendo diferentes origens, experiências e perspectivas.

Não atende a todos os requisitos, mas ainda acredita que seria uma ótima opção para o trabalho? Nunca saberemos, a menos que você clique no botão "Aplicar". Comece sua jornada conosco hoje mesmo.

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