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Senior Director, Revenue Strategy and C&M efficiency

Marca del hotel:
Ubicación: China, Shanghái, Shanghái

Hotel: Corp Shanghai, 2º piso, Citigroup Tower, No. 33 Hua Yuan Shi Qiao Road, distrito de Pudong, 200120

Job number: 143197

2482x804-gestión de ingresos
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This role steers Commercial & Marketing forum through planning to execution & measurement, as well as being the GC owner for global revenue & pricing strategy.

 

Your Day to Day

  • Driver Enterprise Performance partnering with Commercial & Ops teams and support regional commercial teams drive RevPAR and RGI performance
  • Support regions to activate Commercial tools and levers to drive performance 
  • Provide all reporting for Analytics/Revenue Committees and lead any analytics ad-hoc requests
  • Identify and determine pricing opportunities across segments in partnership with the Revenue and commercial teams and work with Pricing teams to support regional  campaign and promotion activities. 
  • Identifies channel opportunities, including but not limited to owned channels to unlock commercial performance.
  • Provide Commercial Support on Global commercial platforms and tools including but not limited to Revenue Management, Channels and Sales
  • Coordinate with regional product teams on region touchpoints
  • Feedback needs for Planning process/capital needs

 

What We Need From You

  • Key understanding of key metrics and analytics that drive Commercial Performance
  • Knowledge of Functional Areas (Pricing, Revenue Management, Systems, Data)
  • 10 years plus in Commercial roles in Sales, Distribution, Revenue Management  and Pricing
  • 5 years experience of leading Teams
  • Experience working in a Matrix organisation across functional groups having to use impact and influence to drive results
    Strong commercial acumen with proven success in sales & marketing activity returns. 
  • Exposure to integrated channel activity & optimization.
  • Strong knowledge of hotel operations to ensure solutions can be implemented effectively
  • Strong verbal and written communication skills in both Chinese and English 

Quiénes somos

En IHG Hotels & Resort, trabajamos juntos para ofrecer una verdadera hospitalidad para el bien a escala global. Con oficinas corporativas y más de 6.000 destinos hoteleros en todo el mundo, una carrera en IHG es la manera perfecta de ampliar sus horizontes. Experimentarás nuestra cultura única y nuestros brillantes colegas que te apoyarán e inspirarán. Con una gran cantidad de oportunidades corporativas para elegir, dondequiera que se encuentre en su trayectoria profesional y lo que sea que desee lograr, está Espacio para usted en IHG.

En los últimos años, hemos transformado nuestra empresa. Tenemos ambiciones audaces para impulsar el rendimiento y mantener nuestro enfoque implacable en el crecimiento con el fin de ser la compañía hotelera elegida por los huéspedes y propietarios.

Somos un negocio de hostelería en esencia, y valoramos las conexiones, y estar juntos nos ayuda a fomentar un sentido de pertenencia único que también apoya la productividad. Es por eso que aquí en IHG, les damos a nuestros colegas flexibilidad y equilibrio, trabajando de manera híbrida, combinando la oficina y el trabajo remoto de manera colectiva. Reconocemos que cada rol es diferente, es por eso que los líderes trabajan con equipos para determinar cómo y cuándo colaboran.

Ofrecemos una amplia gama de ventajas diseñadas para ayudarlo a vivir su mejor vida laboral. Estos incluyen impresionantes descuentos en habitaciones en nuestras numerosas propiedades, días de recarga y días de voluntariado durante todo el año. A través de nuestro marco myWellbeing, nos comprometemos a apoyar el bienestar en su salud, estilo de vida y lugar de trabajo. Ofrecemos una cultura única e inclusiva, donde siempre hay Espacio para usted para pertenecer, crecer y marcar la diferencia.

Nuestra misión es dar la bienvenida a todo el mundo y crear equipos inclusivos en los que valorar las diferencias y animar a los compañeros a dar lo mejor de sí mismos en el trabajo. IHG® Hotels & Resorts ofrece igualdad de oportunidades de empleo a los solicitantes y empleados sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, estado de veterano protegido, discapacidad o cualquier otra categoría protegida por las leyes aplicables. Promovemos una cultura de confianza, apoyo y aceptación. Siempre dando la bienvenida a diferentes orígenes, experiencias y perspectivas.

¿No cumples con todos los requisitos, pero aún crees que serías una gran opción para el trabajo? Nunca lo sabremos a menos que pulses el botón "Aplicar". Comience su viaje con nosotros hoy mismo.

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