Gerente de Desarrollo
Marca del hotel:
Ubicación: China, Shanghái, Shanghái
China, Cantón, Shenzhen
China, Pekín, Pekín
China, Sichuan, Chengdú
China, Sichuan, Chongqing
Hotel: Corp Shanghai, 2º piso, Citigroup Tower, No. 33 Hua Yuan Shi Qiao Road, distrito de Pudong, 200120
Número de trabajo: 100217
Location: Open
Drive the strategic growth of IHG Brands within Greater China through the negotiation of management contracts and franchise agreements to maximize value creation for IHG PLC shareholders.
Your day to day
- Develop and execute IHG’s development plans according to the strategic direction of the company. Leverage industry knowledge and sales skills to sign deals.
- Source, evaluate and convert potential leads. Work closely with internal and external departments (such as Hotel Lifecycle & Growth, Legal, Operations, Finance, etc.) to facilitate analysis, evaluation, approval and closure of prospective opportunities.
- A well-balanced approach to volume and value. Use NPV as a guideline to actively chase and be responsible for signing high-value deals whilst maximising the system size.
- Provide comprehensive research data regarding the viability of markets and preferred site locations for development by brands; manage the structuring, negotiating and closing of deals throughout the development process.
- Drive consistent revenue growth and achieve individual and team signings target and Priority Gap Cities Distribution.
What we need from you
- Excellent oral and written communication skills in fluent Mandarin and English.
- Strong negotiation, influencing / consensus building, analytical and presentation skills.
- Knowledge of deal structuring, contract agreements, hotel real estate markets as well as complex financial structures.
- Strong interpersonal and communication skills, culturally sensitive.
- Be able to deal with diversified types of deals including new building, conversion and renewal.
- Efficient learner, and able to work in a highly competitive and fast-evolving environment.
- Require significant travel. Be able to manage and control the travel expenses to moderate.
- Bachelor’s degree or Master's degree in Economics, Real Estate, Finance, Hotel Management, or a relevant field of work or an equivalent combination of education and work-related experience.
- At least 3 years of working experience in a hotel management, real estate consulting firm, hospitality or hospitality consulting firm or company or similar.
- Sufficient knowledge of financing principles, hotel operations, management contracts, and deal structuring as well as familiarity with hotel real estate markets.
Quiénes somos
En IHG Hotels & Resort, trabajamos juntos para ofrecer una verdadera hospitalidad para el bien a escala global. Con oficinas corporativas y más de 6.000 destinos hoteleros en todo el mundo, una carrera en IHG es la manera perfecta de ampliar sus horizontes. Experimentarás nuestra cultura única y nuestros brillantes colegas que te apoyarán e inspirarán. Con una gran cantidad de oportunidades corporativas para elegir, dondequiera que se encuentre en su trayectoria profesional y lo que sea que desee lograr, está Espacio para usted en IHG.
En los últimos años, hemos transformado nuestra empresa. Tenemos ambiciones audaces para impulsar el rendimiento y mantener nuestro enfoque implacable en el crecimiento con el fin de ser la compañía hotelera elegida por los huéspedes y propietarios.
Somos un negocio de hostelería en esencia, y valoramos las conexiones, y estar juntos nos ayuda a fomentar un sentido de pertenencia único que también apoya la productividad. Es por eso que aquí en IHG, les damos a nuestros colegas flexibilidad y equilibrio, trabajando de manera híbrida, combinando la oficina y el trabajo remoto de manera colectiva. Reconocemos que cada rol es diferente, es por eso que los líderes trabajan con equipos para determinar cómo y cuándo colaboran.
Ofrecemos una amplia gama de ventajas diseñadas para ayudarlo a vivir su mejor vida laboral. Estos incluyen impresionantes descuentos en habitaciones en nuestras numerosas propiedades, días de recarga y días de voluntariado durante todo el año. A través de nuestro marco myWellbeing, nos comprometemos a apoyar el bienestar en su salud, estilo de vida y lugar de trabajo. Ofrecemos una cultura única e inclusiva, donde siempre hay Espacio para usted para pertenecer, crecer y marcar la diferencia.
Nuestra misión es dar la bienvenida a todo el mundo y crear equipos inclusivos en los que valorar las diferencias y animar a los compañeros a dar lo mejor de sí mismos en el trabajo. IHG® Hotels & Resorts ofrece igualdad de oportunidades de empleo a los solicitantes y empleados sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, estado de veterano protegido, discapacidad o cualquier otra categoría protegida por las leyes aplicables. Promovemos una cultura de confianza, apoyo y aceptación. Siempre dando la bienvenida a diferentes orígenes, experiencias y perspectivas.
¿No cumples con todos los requisitos, pero aún crees que serías una gran opción para el trabajo? Nunca lo sabremos a menos que pulses el botón "Aplicar". Comience su viaje con nosotros hoy mismo.
