Побудова шляху до успіху

Прогрес і розвиток в IHG є невід’ємною частиною вашої кар’єри. Від молодшого рівня до вищого керівництва ми розробили систему, яка дозволяє вам постійно вдосконалюватись і підвищуватися по черзі.

Ми хочемо запропонувати кожному кар’єру, а не лише роботу. Це означає, що від першого дня до кар’єрного циклу ми допомагаємо вам побудувати шлях до успіху. Незалежно від того, чи приєднаєтеся ви до команди шеф-кухарів, продуктів харчування та напоїв або генерального керівництва, у нас є структура, розроблена, щоб допомогти вам бути найкращим. Тільки тоді ми також зможемо бути найкращими.

Ерік приєднався до нас у 2003 році, і з тих пір він пережив багато сторін бізнесу. Він почав свою діяльність у InterContinental Carlton Cannes як менеджер із доходів у регіоні, а з тих пір взяв на себе багато завдань, які проклали йому шлях до того, щоб стати генеральним менеджером регіону.

Профіль
Ім'я: Ерік
Поточна посада: генеральний директор – IHG – Португалія
Бренд/Офіс: IC/CP Розташування: Порту

Я зіткнувся з кількома труднощами за кілька років, проведених на посаді регіонального менеджера з доходів у IHG, найпомітнішою з яких була зміна позиціонування InterContinental Paris Le Grand після його повторного відкриття.

Відтоді мене підвищили до директора відділу доходів. Це була чудова можливість для мене прогресувати й більше відчути корпоративний світ із офісу у Віндзорі.

Після багатьох подорожей і перегляду європейських аеропортів я вирішив, що готовий до нового виклику, і відчув потребу повернутися до рівня підрозділу, щоб продовжити свій шлях розвитку. Мені надали можливість очолити команду з продажу та маркетингу одного з наших найвідоміших готелів у регіоні – InterContinental Paris Le Grand. Це був фантастичний перехід до нової дисципліни, керуючи чудовою командою.

Після невеликої перерви в кілька місяців, щоб керувати особистим проектом, я повернувся в IHG і, враховуючи свій різний досвід, мені запропонували тимчасову місію в Порту в якості генерального менеджера. Оскільки результати роботи готелю ставали набагато кращими, мені запропонували залишитися на посаді генерального менеджера…

Зараз я все ще в Порту, але з багатим досвідом і зростанням позаду. У жовтні 2014 року ми підписали новий контракт на управління в Порту та перетворили існуючий готель на Crowne Plaza Porto; Мене підвищили до генерального менеджера кластеру, і з тих пір я керую двома готелями!                        

Профіль
Ім'я: Алессандра
Роль: Менеджер з доходів у регіоні – Luxury & Boutique Europe
Бренд/Офіс: IHG Корпорація: Лондон

Алессандра приєдналася до сім’ї IHG ще в 2011 році, коли вступила до нашої програми майбутніх лідерів з управління доходами. З тих пір вона прогресувала, лазила і досліджувала багато шляхів. Прочитайте її історію нижче та про те, як вона побудувала свій шлях до успіху;

Завдяки швидкій програмі я отримав можливість успішно подати заявку на посаду менеджера з доходів у компанії відразу після навчання, і я переїхав до Амстердама, де я провів частину наступного року, працюючи в InterContinental Amstel Amsterdam.

Після цього мені довелося повернутися до Лондона, де я працював в іншій компанії в тій же сфері управління доходами. Минуло два роки, і я повернувся в IHG і у вересні 2015 року став регіональним менеджером з доходів для Luxury & Boutique – Europe.

Ми запитали Алессандру, де вона могла побачити свій шлях, що веде до наступного, і вона розповіла:

Моя короткострокова мета – розвиватися на моїй нинішній посаді та отримати більше знань та відповідальності – я відчуваю, що в IHG завжди буде багато можливостей, між відкриттям нових готелів та новими брендами, такими як Kimpton, що приходять на борт. Можливості безмежні!

І Ерік, і Алессандра продовжують намагатися виконувати свої ролі і з нетерпінням чекають наступних завдань, з якими вони зіткнуться. Кожен з них показує, що саме ці виклики ведуть їх до успіху — головне — бути стійкими.

Ми впевнені, що всі наші нинішні та майбутні співробітники можуть самостійно прокласти шлях до успіху, і ми хотіли б почути все про них. Тому продовжуйте прагнути, кидайте виклик собі та залишайтеся стійкими.