ข้ามไปที่เนื้อหา

ดร. รีเบคก้า นิวตัน กลับมาเพื่อเปลี่ยนผู้นำให้เป็นผู้สนับสนุน

 

ในฐานะที่เป็นส่วนหนึ่งของ Room to Grow Week ครั้งแรกของเรา เราได้สนับสนุนให้ทีมจากทั่วโลกมารวมตัวกันเพื่อเข้าร่วมการประชุมโต๊ะกลมระดับโลก เวิร์กช็อป และการอภิปรายที่เน้นที่ความก้าวหน้าส่วนบุคคลและความก้าวหน้าในอาชีพ

จัดโดย Vice President HR, Europe, Kirsty Hart และ Bathobile Gule, Vice President Human Resources - Global Marketing – เซสชั่นสุดท้ายของสัปดาห์ของเราต้อนรับการกลับมาของ CEO ของ CoachAdvisor , Senior Visiting Fellow ที่ London School of Economics ผู้เขียนและผู้มีส่วนร่วมประจำของ Forbes และ Harvard Business Review – ดร. รีเบคก้า นิวตัน

 

การประชุมเชิงปฏิบัติการของ Dr Newton ทำให้ผู้นำด้านบุคลากรและทรัพยากรบุคคลของเราได้เจาะลึกถึงประเภทของการสนทนาการโค้ชที่ส่งเสริมศักยภาพที่พวกเขาสามารถมีกับทีมของพวกเขาเพื่อเป็นผู้จัดการคนที่เปลี่ยนแปลงได้อย่างแท้จริง:

“เราต้องการเป็นผู้นำที่ยิ่งใหญ่ – เพื่อให้เกิดผลดีต่อเพื่อนร่วมงานของเราที่เราทำงานด้วยและเพื่อสนับสนุนการพัฒนาอาชีพของพวกเขา ในเซสชั่นนี้ เราได้พูดคุยถึงพลังและความสำคัญของการสนทนาในรูปแบบการฝึกสอนที่ดี สิ่งเหล่านี้ช่วยให้เราสามารถระบุจุดแข็งของผู้อื่น พลังของพวกเขา เพื่อทำความเข้าใจว่า 'Room to Grow' มีความหมายต่อพวกเขาอย่างไร ทัศนคติเชิงบวกนั้นเป็นอย่างไร และมีบทบาทอย่างแข็งขันในการสนับสนุนการเติบโตทางอาชีพของพวกเขา รู้สึกยินดีเป็นอย่างยิ่งที่ได้ใช้เวลากับ People Manager และทีม HR ที่ IHG พวกเขามีส่วนร่วม กระตือรือร้น และมุ่งมั่นที่จะพัฒนาตนเองเพื่อเป็นผู้นำที่ดีที่สุดเท่าที่พวกเขาจะทำได้”

ในช่วงเวลาหนึ่งชั่วโมง ดร. นิวตันได้เจาะลึกโลกของประสาทวิทยาศาสตร์เพื่อให้ครอบคลุมทุกอย่างตั้งแต่การไตร่ตรองอย่างมีประสิทธิภาพและพลังของการมองไปข้างหน้าเพื่อช่วยกำหนดรูปแบบผู้นำที่ผู้เข้าร่วมของเราต้องการเป็นเครื่องมือและกรอบการทำงานที่มีประสิทธิภาพที่ออกแบบมาเพื่อช่วยสร้างการเชื่อมต่อ และสร้างบทสนทนาเพื่อความสำเร็จ การเตรียมและกำหนดกรอบการสนทนาเชิงบวก – ตลอดจนระบุวิธีการสนทนาที่ยากด้วย

เหนือสิ่งอื่นใด ดร.นิวตันสนับสนุนให้ผู้นำของเราคิดว่าตนเองเป็นผู้สนับสนุน แบ่งปันข้อมูลเชิงลึกอันมีค่าเกี่ยวกับวิธีที่พวกเขาสามารถเป็น 'Strength Spotters' ที่สามารถแสดงความชัดเจนและส่งเสริม 'การยืดเยื้อในเชิงบวก' - เข้าถึงจุดที่เหมาะสมระหว่างการท้าทายและครอบงำทีมของพวกเขาเพื่อให้พวกเขามีแรงบันดาลใจและมีพลังเพื่อความสำเร็จ ไม่ว่าพวกเขาจะอยู่ที่ใดบนเส้นทางอาชีพ IHG ที่ไม่เหมือนใคร

 

ในการพูดคุยกับ Dr. Newton ในช่วงบ่ายของเรา ประธานเจ้าหน้าที่บริหารประจำภูมิภาคอเมริกา Elie Maalouf เปิดเผยว่าเขาเชื่อว่าบทสนทนาการฝึกสอนเหล่านี้มีความสำคัญเพียงใด:

“เรามีความสุขกับอุตสาหกรรมที่น่าตื่นเต้น มีแรงบันดาลใจ และสนุกสนานในการเริ่มต้น หนึ่งที่สร้างประสบการณ์ตลอดชีวิต หน้าที่ของเราในฐานะผู้นำ สำหรับฉันและคนอื่นๆ ในเซสชั่นนี้คือ เราจะแสดงให้เพื่อนร่วมงานทุกคนเห็นว่าโลกของพวกเขาเป็นส่วนสำคัญของการเดินทางอย่างไร การรักษาไว้เริ่มต้นด้วยความสนใจ เราเป็นหนี้ซึ่งกันและกันเพื่อให้มีการสนทนาที่ยากลำบากเหล่านี้”

หากต้องการค้นพบอาชีพด้านการบริการที่ช่วยให้ เสริมสร้าง และให้อำนาจคุณด้วย Room to Belong เติบโต และสร้างความแตกต่าง – ทำไมไม่ลองพิจารณา โอกาสล่าสุด ของเราอย่างละเอียดถี่ถ้วน ?

มา #GoFurtherTogether กันเถอะ

เรื่องราวที่เกี่ยวข้อง

Val Leeming ผู้เชี่ยวชาญด้านการเงินและความเป็นอยู่ที่ดี ยิ้ม

จิตใจและเงินของคุณ

ค้นหาวิธีจัดการกับผลกระทบทางจิตใจ ร่างกาย และอารมณ์จากความเครียดทางการเงินส่วนบุคคลกับผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพทางการเงิน Val Leeming

อ่านเพิ่มเติม

Ryan Edwards

พบกับผู้สร้างประสบการณ์

High-performance problem solving with Ryan Edwards

อ่านเพิ่มเติม

IHG World Mental Health Day Talk กับ Leanne Spencer

ลีแอนน์ สเปนเซอร์เผยเคล็ดลับสำคัญสองสามข้อที่สามารถช่วยให้คุณมีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้นในที่ทำงานและในวันสุขภาพจิตโลก 

อ่านเพิ่มเติม
กลับสู่ด้านบน